【定義】
スタッフが「いつからいつまで働いたか」を正確に記録し、決められた時間を超えて働いていないかなどをチェックすることです。
【説明】
働きすぎ（残業）がないかを確認し、もし残業があれば、法律に沿って「残業代」を正しく支払うために必要不可欠な管理です。また、長時間労働によるスタッフの健康被害を防ぐためにも重要です。タイムカードや、電子的なシステムを使って、出勤・退勤の時刻を1分単位で正確に記録することが求められます。
フルスイングのサポート
スタッフの働きすぎを防ぎ、トラブルを生まないための勤怠管理システムの導入や、残業時間を減らすためのシフト設計についてアドバイスします。
